Sementara pada kesempatan itu, saat membuka uji kompetensi Bupati Wonosobo, Afif Nurhidayat, menyampaikan ucapan terima kasih kepada PPKDK LPPM UNS, kepada Drs. Sudarsana PGD in PD, sebagai fasilitator pelaksanaan Seleksi Terbuka Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemkab Wonosobo.
“Mudah-mudahan melalui proses seleksi yang pada hari ini masuk pada tahapan Uji Kompetensi Penggalian Potensi Seleksi Terbuka dan Kompetitif, semoga akan terpilih Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama (Eselon II) yang mampu tugas dan fungsi barunya dengan sebaik-baiknya, profesional, penuh dedikasi serta amanah dan dapat dipertanggungjawabkan kepada masyarakat, bangsa serta negara, terlebih kepada Allah SWT, Tuhan Yang Maha Kuasa,” ungkap Bupati.
Dalam Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 52 Tahun 2020, disebutkan bahwa prinsip seleksi terbuka pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi adalah penerapan transparansi, objektif, kompetitif, akuntabel, dan menghindari praktik yang dilarang dalam sistem merit.
Seleksi tersebut juga telah didasarkan pada kompetensi para peserta, dalam setiap bidang yang akan ditempati.
“Jadi, saya harap kedepan tidak ada kesenjangan antara kewajiban yang harus dilaksanakan dengan kemampuan pelaksananya. Semua harus terukur dan terarah dengan baik, sesuai kompetensi bidang yang dimiliki oleh Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama ini,” jelas Afif.
Bupati juga menekankan bahwa hari ini sudah bukan jamannya lobi lobi untuk memperoleh sebuah jabatan,tetapi tunjukkan saja kerja yang baik dan profesional serta dedikasi.
“Jika di awal prosesnya baik, insyaAllah kedepannya akan baik pula, tetapi jika diawal prosesnya sudak tidak baik maka tidak baik pula pada akhirnya,” tambah Afif.
Maka diharapkan Bupati, dengan proses yang baik akan muncul pemimpin yang bisa ngayomi, ngayemi ndan melayani baik bagi anak buahnya maupun bagi masyarakat.***